腾讯女性员工人均1.3件专利，科技企业成科研女性创新重地

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4月26日，第23个世界知识产权日，本届主题是“女性和知识产权：加速创新创造”。时隔五年，世界知识产权组织再次聚焦女性发明人，从“参与创新”到“加速创新”，女性作为科技创造重要力量不容忽视，如何进一步激发女性创新活力，同样值得关注。

据中国科协统计，目前我国科技人力资源中，女性科技工作者占比40%，互联网、生物医学等领域女性更是占比过半。世界知识产权组织数据显示，2021年我国全球专利申请中，女性发明人占比23.7%，远高于16.5%的全球平均水平。

除了高校、科研机构外，科技企业的女性发明人数也在高速增长。据报道，过去三年，腾讯女性发明人的累积人数每年增长超20%。在该公司全球专利申请的6.2万件中，女性发明人涉及的专利超2.2万件。如果以腾讯最新公布的女员工数估算，腾讯女性员工人均专利达1.3件。

据了解，这些专利申请覆盖人工智能、云计算、虚拟现实、区块链等多个下一代互联网技术领域。例如，其中一项人物面部模型生成与渲染的技术专利，广泛应用于虚拟会议、影视动漫创作中；一项振动反馈技术的相关专利，将游戏中实现振动交互的能力应用于信息无障碍领域，在出行场景下，手机通过振动提示，就可以引导视障用户准确通往上车位置。

我国女性科技人才规模正逐步扩大、结构不断优化，在基础理论、应用技术、工程实践等领域均有突出贡献。主管部门和社会各界也在政策引导、平台搭建等方面，为女性创造更友好的科研环境，充分激发女性科技人才的潜力潜能。

2021年6月，中国科协、科技部等十三部门印发《关于支持女性科技人才在科技创新中发挥更大作用的若干措施》通知，其中“支持女性科技人才创新创业”部分提到，各方要积极搭建平台，提供服务，支持女性科技人才立足岗位、锐意创新，加强交流合作，产出高水平原创成果，加速科技成果转化。

高质量科技成果的产出，不仅需要持续且大力度的资金投入，还要有理论研究的科研环境，技术落地的应用场景。在这方面，平台企业已逐渐成为女性科技人才培育和创新的重地。

以腾讯为例，腾讯2022年第四季度研发投入同比增长13.5%，全年研发开支达到614亿元。过去三年，腾讯累计研发投入超1826亿元，在人工智能、量子计算、网络安全等下一代互联网领域建立了前沿实验室。

在腾讯女性科研工作者中，杰出科学家、腾讯多媒体实验室负责人刘杉正是一位数百件全球专利的拥有者。该实验室持续为腾讯各业务和产品提供核心技术与工程优化，在此过程中，刘杉带领团队参与了新一代国际视频编解码标准制定，总计提交数百项技术提案，其中超过百项被采纳。

当下，我国正经历从知识产权引进大国向知识产权创造大国的转变。女性科技人才已经成为建设科技强国的重要力量，我们需要为女性科技人才创造良好的创新环境，充分激发她们的创新活力，助力她们勇于开拓，在科技日新月异的国际激烈竞争中大显身手。

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